向钱看：18家主流药企2015年涨薪指南！向钱薪

随着大环境变化，主流药企都倾向于把基本工资上调，药企奖金减低。年涨南提高基本待遇在总收入的向钱薪比例，其中尤以BMS和辉瑞为甚。主流两公司三年以上的药企高代基本工资都提高到了10K以上，非常有竞争力！年涨南需要指出的向钱薪是，年度普调的主流公司通常还会在当年4—5月来一次年度绩效调薪，所以就有两次加薪机会喽！药企

随着大环境变化，年涨南药企都倾向于把基本工资上调，向钱薪奖金减低。主流提高基本待遇在总收入的药企比例，其中尤以BMS和辉瑞为甚。两公司三年以上的高代基本工资都提高到了10K以上，非常有竞争力！

需要指出的是，年度普调的公司通常还会在当年4—5月来一次年度绩效调薪，所以就有两次加薪机会喽！

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